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06-27

段亚宁

专业资质国家二级心理咨询师中国心理学会临床与咨询心理学注册系统心理师河海大学应用心理学硕士高校心理健康教育讲师 培训背景2016.2-2017.2施琪嘉师徒班.心理治疗师一年制孵化项目(施琪嘉)2019.10-2022.05徐均自体心理学培训三年项目(徐均)2020.09-2022.6第一届江苏省中德班模式精神分析连续系统培训项目2019.11-2021.03郭丽安系统家庭治疗培训项目(

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06-27

马雪梅

专业资质:CPS(中国心理学会临床与咨询心理学注册系统)注册心理师国家二级心理咨询师南京师范大学心理学硕士高校心理中心专职心理咨询师多所高校外聘心理咨询师 擅长领域:亲密关系、原生家庭 、人际关系、自我认知、情绪调节、恋爱情感(成人及大学生群体)备注:性少数群体友好咨询师 培训背景:系统接受认知行为治疗、动力学、自体、精神分析等流派的学习,倾向于整合咨询。累计咨询2000 小时

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06-20

如何与孩子进行有效沟通 | 这一点可以帮到你

很多家长总是责怪自己的孩子像听不懂人话一样,左耳朵进右耳朵出,但可能其实孩子只“听到了”你的愤怒和责怪,以至于没法处理你想要传达给孩子的信息。每一个大人也曾经是孩子,可以回想一下我们的童年时代,想必也是特别重视感受的,人类是先有感觉,之后才动脑思考的。婴儿与儿童特别重视感受。你如何因应及回应孩子的感受很重要,因此,有效沟通的第一步就是回应孩子的感受。 1、包容感受

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06-11

南京心理咨询真正的意义是什么?

南京心理咨询真正的意义是什么?你以为只是去找个人聊聊天?那你可大错特错了!今天小编就来为你揭开心理咨询的神秘面纱! 首先,心理咨询并不仅仅是为了缓解心理压力。心理咨询更多的是为了帮助你更好地了解自己,掌握自我管理的能力,提高情商和人际交往能力。南京心理咨询机构的专业咨询师,都是经过系统的培训和严格的考核,拥有专业的心理学知识和丰富的咨询经验,可以根据个人情况量身定制咨询方案,帮助你更好地

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06-11

南京心理疏导哪个医院好?

南京心理疏导哪个医院好?这是很多人关心的话题。面对压力、焦虑、抑郁等心理问题,选择一家好的心理疏导医院至关重要。那么,南京有哪些值得信赖的心理疏导医院呢? 首先,南京鼓楼医院心理科是南京市首批心理疏导专科之一,拥有一支高水平的心理医生团队,提供个性化的心理疏导服务。其次,南京军区总医院心理咨询中心也是一家值得信赖的心理疏导机构,其医生拥有丰富的心理咨询和治疗经验。此外,南京市精神卫生中心

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06-11

南京青少年心理疏导心理治疗

南京青少年心理疏导心理治疗,是近期备受关注的话题。你知道吗?现在越来越多的青少年面临心理问题,而这些问题如果不及时得到解决,将会对他们的成长产生极大的影响。那么,南京的心理疏导心理治疗到底是怎么样的呢? 据了解,南京的心理疏导心理治疗是由一支专业的心理咨询团队组成的。他们不仅拥有丰富的心理咨询经验,还具备扎实的心理学理论基础。在这里,青少年可以得到专业的心理咨询和治疗,帮助他们解决各种心

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05-30

手机依赖|“让我再玩一会儿,再玩10分钟……”

一、为什么会手机依赖?​01、游戏设置孩子容易沉迷手机,很大一部分原因是:手机软件本身就是为了让你沉迷而制作的。当家长希望孩子停下时,屏幕另一端的数千工程师和超级计算机却希望占用孩子更多的注意力,说教就总是不管用了。纪录片《监视资本主义的陷阱》中这样描述互联网:“没有哪种商品会把他们的消费者称作user(使用者),除了——网络和毒品。”实际上并不只是

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05-30

如何看待孩子厌学

1. 完全不去上学        2. 在课间离开学校        3. 上学前存在问题行为(大发脾气/不愿意动)        4. 上学总是不开心,央求家长不要让TA上学   常见的厌学表现有:        &b

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05-21

南京柳笛心理咨询服务中心怎么样?咨询师专业吗?

南京柳笛心理咨询中心是一家专业的心理咨询机构,提供心理咨询、心理测评、心理治疗等服务。其咨询师团队由多名具有心理学专业背景、经验丰富的咨询师组成,具备良好的职业道德和丰富的咨询经验。 南京柳笛心理咨询中心的服务项目包括个人咨询、情感咨询、家庭咨询、职场咨询等。同时,他们还提供多种心理测评服务,如心理健康状态测评、人格测试等。咨询中心的核心理念是“以关爱和专业治愈心灵、帮助个体

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05-15

你离职场崩溃差几步?

职场压力过大是我们很多当代打工人难以回避的现实。当我们压力负载过大时,不妨停下来好好思考:工作到底是为了什么?“工作是为了 更好的生活吗?你现在的工作强度,还有足够的时间和好的状态留给生活吗?职场中常见的负面情绪大致有:被同事排斥导致的孤独感、被领导批评导致的自我否定感、由工作失误引起的内疚、工作效率太低引起的失败感等等。当在职场中的情绪濒临崩溃时,可以学习一些情绪急救思路:01、在职

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